Transformar y construir el sindicalismo que necesita México y los trabajadores: Tereso Medina

12 / 03 / 2024

• Toma de nota al líder de la Confederación de Trabajadores de Coahuila para el periodo de 2024-2030 y al Comité
  

Por MICAELA PÉREZ PÉREZ

Se viven tiempos de cambios, Coahuila y México está viviendo momentos de transformación y con unidad, fortaleza y trabajo se podrá construir el proyecto sindical que necesita el país y los trabajadores, “los intereses superiores de México son los trabajadores”, señala Tereso Medina Ramírez, quien fue reelecto como secretario de la Federación de Trabajadores de Coahuila de la CTM para el periodo 2024-2030.

“Se necesita una organización que los entienda, los defienda y que proponga, les gusta la propuesta no la protesta”.  Hoy los líderes sindicales tenemos un gran reto y con unidad y trabajo la Confederación de Trabajadores de México (CTM) siga siendo la Central más fuerte del país, señala en entrevista al término del 5º Congreso General Extraordinario de Trabajadores de Coahuila que se llevó a cabo en la CTM en la Ciudad de México, señala.

Expuso el líder sindical que los trabajadores de Coahuila le han confiado que continúe practicando el sindicalismo responsable, progresista y democrático, unido bajo tres compromisos al mismo tiempo: 1) Conservar los empleos que se tienen en Coahuila, 2) Estabilidad laboral y productividad, y 3) Continuar con la defensa de los derechos laborales y humanos de los trabajadores.

Además, indica que están construyendo la agenda la educación para la formación de los nuevos líderes y delegados, será muy importante para identificar los nuevos perfiles que hoy los tiempos están requiriendo.

Coahuila y México estamos viviendo momentos de transformación y entre ellas hoy la economía es abierta, no es cerrada, “hoy tenemos un sindicato con apertura, con sensibilidad a los campos, un sindicato que ponga en el centro de la mesa el interés de los trabajadores y de sus familias, un sindicato que sepamos los líderes que lo mejor que tenemos es la base trabajadora, que sin ellos nuestra presencia no tuviera sentido”, asegura el también legislador Tereso Medina.

Reubicar, reagendar al sindicalismo para que vaya acorde con las demandas que hoy tienen los trabajadores, “He entendido y lo promuevo, de que los intereses superiores de México son los intereses superiores de los trabajadores y si gana México, gana los trabajadores, y si ganan los trabajadores gana la CTM, que nació para seguir acompañando las causas y destinos de los trabajadores de México en todos los tiempos”, detalla.

En el sindicato de México, refiere, “hay fortaleza, unidad, proyecto, programa, agenda y liderazgo, empezando por don Carlos Aceves del Olmo, el Comité Nacional y las Federaciones de la República”.

Al tomar protesta de la Federación en la CTM en la Ciudad de México, en presencia del líder sindical, don Carlos Aceves del Olmo, Medina Ramírez expuso que, con la reforma laboral, “Coahuila va a tono con la reforma laboral de 2019, todos los contratos colectivos de trabajo están legitimados, ninguno rechazado. Todos votaron con el voto libre personal, directo y secreto como lo exige la reforma laboral, y hay más trabajadores que se quedaron huérfanos sin sindicato y están buscando a mi sindicato, porque tenemos tres años trabajando en los cambios de la legislación. Los dirigentes de Coahuila ya están desarrollando auténticas negociaciones colectivas”.

El objetivo central de la confederación es avanzar en la contratación colectiva y que se pueden negociar y lo único que no es negociable son los derechos laborales de los trabajadores, menciona.

“Con este mandato, hemos avanzado conservando estabilidad laboral justa, el contrato colectivo en la base, también la planta productiva, porque si no hay trabajadores, no hay empresa, si no hay empresa, no hay trabajadores. Si no hay trabajadores sin empresas no hay contratos colectivos. Si no hay trabajadores de empresas y contratos, pues entonces estaríamos fallándole a México”, manifiesta el líder sindical.

De acuerdo a información de la CTM en el estado de Coahuila, tras la legitimación de contratos colectivos que exigió la reforma laboral hasta mayo de 2023, se tienen reportados 709 contratos, con la participación de 180 sindicatos que fueron avalados por 267 mil 777 personas trabajadoras. Cabe destacar que 8.9% de la participación en las secretarías generales es de mujeres.

Tereso Medina destaca que con la tecnología que ha llegado en el mundo y en Coahuila, los trabajadores ya están enfrentando a la digitalización, por lo que ya están pasando a educación y capacitación porque ya “estamos en la electromovilidad, ya bajo la construcción de autos y pick ups eléctricas y eso ya trae de por sí como punto de partida y como obligación de nosotros reubicar, reagendar y transformar al sindicalismo para que vaya acorde a las demandas que hoy tienen los trabajadores”, expresa.

Además, declara, de que es importante dialogar sobre los incrementos de la productividad y la competitividad y que esta represente mejores salarios para elevar la calidad de vida de los trabajadores.

Alfredo Domínguez Marrufo, director general del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL) resalta que en el movimiento sindical ya hay una mayor participación de mujeres, gracias a la reforma laboral de 2019 y garantizó la continuidad en la defensa y mejoramiento de los intereses de los trabajadores.

Asistieron las organizaciones sindicales que conforman la Federación de Trabajadores de Coahuila, y en esta ocasión con inclusión de género con más de 700 mujeres, así como el Comité Nacional de la Confederación de Trabajadores de México (CTM).